Descrição da vaga
Realizar as atividades administrativas da empresa na área de controle de estoque, atividades administrativas, colaborar na elaboração de
relatórios do negócio, contribuindo na preparação das apresentações dos indicadores gerenciais,
atendendo a conformidade do processo e permitindo a avaliação dos resultados que darão suporte para
tomada de decisão pelo gestor.
Responsabilidades e atribuições
1. Cobrar as variações nos recebimentos dos produtos que estiverem acima do limite contratual.
2. Monitorar o relatório de EM/EF (Entrada de mercadoria/Entrada de
fatura), visando garantir o recebimento do produto e pagamento ao
fornecedor.
3. Realizar as justificativas das variações de estoque, garantindo a
conformidade do processo.
4. Realizar os fechamentos de estoque diário, concluindo as etapas e
eliminando pendências do processo.
5. Realizar o fechamento mensal de estoque, concluindo as etapas e
eliminando pendências do processo.
6. Monitorar o estoque em trânsito e encaminhar para as áreas
responsáveis o tratamento das causas.
Requisitos e qualificações
Superior completo em qualquer área.
De 2 a 4 anos de experiência em áreas administrativas.
Idioma (nível do idioma):
Desejável conhecimento básico de Inglês.
Conhecimentos Específicos:
Conhecimento pacote office.
Domínio do sistema SAP/ECC
Informações adicionais
E tem mais, confira o nosso pacote de benefícios:
• Plano de Saúde e Odontológico – Bradesco – extensivo a dependentes
• PAE – Auxílio financeiro oferecido no caso de dependentes filhos(as) e/ou enteados(as) com deficiência intelectual
• Convênio Farmácia . Descontos de até 70%
• Previdência Complementar – Plano FlexPrev – variando de 1% a 11%, de acordo com o salário
• Seguro de Vida – seguro para todos os colaboradores a partir da data de admissão, sem participação.
• Extensão das Licenças – Maternidade (total de 180 dias) e Paternidade (total de 20 dias).
• Vale-Alimentação e/ou Refeição – Caju Benefícios
• Auxílio-Educação
• Wellhub/Gympass
• Adicional por tempo de serviço – Oferecemos ao colaborador um adicional de salário (de acordo ao tempo de casa) a ser pago por ocasião de férias.
E para o desenvolvimento de nossas equipes…
• Plataforma de Aprendizagem: Trilha dos valores vibra e curadoria renomada com mais de 200 opções de cursos disponíveis para acesso a qualquer tempo.
• Recrutamento Interno: Divulgação das vagas disponíveis em todo Brasil, incentivando a mobilidade interna.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro1Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental2Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Entrevista com Área de Atração3Entrevista com Área de Atração
- Etapa 4: Entrevista com o Gestor (a)4Entrevista com o Gestor (a)
- Etapa 5: Contratação5Contratação
Da maior distribuidora de combustível do Brasil, nasce uma das maiores empresas de energia do País.
Quem Somos?
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Somos movidos pelos nossos clientes, simplificamos o dia a dia com ousadia para ir além. Somos um time que vibra e nos comprometemos com o futuro sustentável. Esse é o nosso propósito e os nossos princípios!