RESPONSABILIDADES
Já pensou como o seu trabalho pode impactar o dia a dia de milhões de brasileiros? Aqui, a gente pensa nisso todos os dias!
Temos em nossa fórmula colaboradores especiais e é com eles que aprendemos a dar o nosso melhor todos os dias, nos dedicando às pessoas, nos planejando, sendo eficientes e valorizando as diferenças, tendo o respeito como o nosso princípio ativo.
Está na cara que só falta uma coisa para esse time ficar ainda mais completo: você! E aí, que tal ser protagonista dessa história junto com a gente?
Agora, além de nosso cliente, você pode ser do nosso time!
Quais serão seus desafios?
-Realizar o monitoramento e fiscalização da loja.
-Atuando na prevenção de perdas e controle da segurança.
-Oferecendo sempre atendimento de excelência para os nossos clientes.
O que é legal que você saiba:
- Tipo de contrato: CLT
- Horário de trabalho: ( Alteração conforme a vaga )
- Local de Trabalho: ( Alteração conforme a vaga)
Nós trabalhamos, cada vez mais, para promover uma cultura inclusiva e ter um time cada vez mais plural, com base no respeito e equidade nas nossas oportunidades.
Aqui, você é bem-vindo(a) em qualquer uma de nossas oportunidades, independente de gênero, etnia, raça, orientação sexual ou idade. E destacamos também que todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PCD).
Para nós, o mais importante é você ser quem realmente é!
Se identificou? Então não perde tempo e embarque nessa com a gente! #VemSerDPSPREQUISITOS
O que consideramos importante para que você faça parte do nosso time?
– Ter mais de 18 anos;
– Ensino médio completo;
– Ser uma pessoa colaborativa, com boa comunicação e cooperação com a equipe.
– Ser uma pessoa proativa, com iniciativa e praticidade para lidar com os desafios do dia a dia.BENEFÍCIOS
Academia / Práticas EsportivasAssist. MédicaAssist. OdontológicaSeguro de VidaUniversidade CorporativaVale-RefeiçãoVale-TransporteOBSERVAÇÕES E/OU
BENEFÍCIOS ADICIONAIS
- PPR;
- Cesta básica – 4 modelos distintos;
- Cesta de Natal;
- Suporte Saúde Mental;
- Convenio com empresas parceiras;
- Plano de Carreira.